～Ｍ＆Ａに必要な知識とノウハウをケーススタディで確認して完成させる！～ 　当講座では、なぜＭ＆Ａが必要なのか？から、市場の動向、Ｍ＆Ａのスキーム、企業価値評価、デューデリジェンス、契約上のポイントなどについて、ケーススタディで、Ｍ＆Ａの実務に必要な知識とノウハウおよび実践力を身に付けられるように解説していきます。 　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　★お得なパックもございます。 　　　　　　『事業承継・Ｍ＆Ａの実務パック』 　　　　　　詳細・お申込みはこちら 　　　　　　　■回数：全6回（約120分/回） Web講座 視聴期限：2026年7月31日まで ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～事業承継に関する基礎知識とＭ＆Ａ実務に必要な知識を一気に習得！～ 　本パック講座は、【お得なパック割引】によるお申込みページです。 　本講座は、事業承継に関する基礎知識を確認した上で、Ｍ＆Ａ実務に必要なＭ＆Ａのスキーム、企業価値評価、デューデリジェンスなどの知識を習得していただくために、下記研修をパックとしました。 　　　　　　★『中小企業の事業承継』 　　　　　　　～事業承継に関する基礎知識をマスター！事業承継におけるＭ＆Ａのポイントも解説！～ 　　　　　　　詳細はこちら 　　　　　　★『基礎から完成させるＭ＆Ａの実務（R7版）』 　　　　　　　～Ｍ＆Ａに必要な知識とノウハウをケーススタディで確認して完成させる！～ 　　　　　　　詳細はこちら 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 Web講座 視聴期限：2026年7月31日まで ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～在宅勤務で生産性向上！～ 　「在宅勤務を実施してみたものの、それに対応する人事評価制度がない」と感じている企業は少なくありません。 　当講座では、在宅勤務に対応するための人事評価制度について実務家講師が丁寧に解説します。 　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～取っつきにくい契約書という存在を解剖する！～ 　契約はビジネスの基本で、契約書に関する正しい知識を身につけることが重要です。 　当講座では、書面を作成する必要性について理解していただき、契約書を作成しない場合のリスクを喚起し、いかなるデメリットが存在するのかについて、契約書というものの全体像を理解して、トラブルを未然に回避できるスキルを身につけることを目的としています。 　また、資金（お金）の流れを裏付ける証拠としての、税務的な側面についての情報も解説していきます。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～不動産鑑定士が伝授！見落としがちな「大きな減価につながるポイント」～ 　財産評価をする際には、現地調査をすることにより「減価」につながる要因を把握することが必要となりますが、机上や役所における事前調査においてその状況を把握することも大きなポイントとなります。 　当講座では、机上や役所における事前調査や現地調査の具体的な方法とあわせて、見落としがちな「大きな減価につながるポイント」を不動産鑑定士の視点から解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約60分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～社員と企業を守る初期対応から復職まで～ 　近年メンタルヘルス不調者が増加し続けており、企業にはメンタルヘルス不調の社員に対して適切な対応が求められています。しかしながら、大企業を除けば、まだまだメンタルヘルス不調者への対応や制度が不足している企業があることも現実です。 　当講座では、社員のメンタルヘルス不調の早期発見から初期対応、休職、復職まで、企業が知っておくべき必要な対応を法的、実務的な側面から解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～人事制度で企業も社員も成長！～ 　人口減少社会の進展、少子高齢化など今後の労働力市場は困難な時代に入りつつあります。そのような中、優秀な人材の確保や育成は企業にとっての今後を左右する要素の１つとなります。 　当講座では、人事制度のない企業、現実に適合していない人事制度を運用している企業のために、自社に適合した人事制度の構築方法を実務家講師が分かりやすく解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～主な知的財産権と不正競争防止法による法規制を学習！～ 　当講座では、主な知的財産権と不正競争防止法による規制について、それぞれの権利の概要・保護対象および手続きなどについて実例（及び裁判例）を挙げて分かりやすく解説いたします。 　これらの関連性の知識を身に付けることで、企業活動での取引上の注意点がつかめ、トラブルの事前防止策にも役立てることができます。 　　　　　　★『企業活動における知的財産権の保護に関わる法律【著作権編】』 　　　　　　もあわせて受講されることをお勧めします。 　　　　　　詳細・お申込みはこちら 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～部下を育てる、やる気にさせる目標設定・フィードバック面談とは～ 　評価制度において適切な評価をするためには、適切な目標設定が欠かせません。また、評価後のフィードバックは部下の成長と次の課題・目標を明確にするために適切になされなければ効果は見込めません。 　当講座では、適切な評価をするための目標設定とフィードバックについて実務家講師が分かりやすく解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～よく使われる契約書・契約条項の具体的書式を詳しく解説！～ 　当講座では、まず契約書の一般的な内容を理解し、契約書に必ず織り込まなければならない条項、あるべき条項について解説します。 　また、リスクを回避したり紛争を予防したりするために必要な情報を盛り込む方法を、契約書の具体例を挙げて、事例ごとの必要な契約条項等について解説していきます。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～事業承継に関する基礎知識をマスター！事業承継におけるＭ＆Ａのポイントも解説！～ 　事業承継については、関連する法律が多岐にわたり、幅広い知識が必要です。そのため、当講座では、まず事業承継に関する基礎的な知識を幅広く扱うことで、経営者の方が検討する際やそれをサポートする士業の方に知識の土台を提供することを目的としています。 　さらに、事業承継の選択肢の一つとしてＭ＆Ａを検討する際には、社内管理体制が整備されている大企業のＭ＆Ａよりも慎重な検討が必要なポイントもあることから、中小企業の事業承継にあたってのＭ＆Ａでの論点についても解説していきます。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全5回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～スキームのメリット・デメリット、その注意点や対応策などを解説！～ 　法人を設立して、個人所有の不動産を新設法人に移転するスキーム（不動産法人化）には、様々なメリットがありますが、そのスキームを実行するための難易度が高く、コストもかかるなどのデメリットもあります。 　また、所得税や消費税の課税関係などにも注意しなければなりません。 　当講座では、スキームを実行する方法やその注意点から、所得税や消費税の課税関係などまで、実務上の様々なポイントを解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約60分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～会社と従業員を守る！労務トラブルへの対応方法～ 　労務トラブルへの対応は、法的リスクを伴うため、企業はトラブルを避けるためにも慎重に対応する必要があります。 　本講座では、「労務トラブル対応」についてケース別に実務対応のテクニックを法律や裁判例、実務家講師の経験等を踏まえて解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～自社で簡単に作れる賃金制度についてその方法を詳しく解説！～ 　社会情勢や労働者の意識の変化により、将来のキャリアプランや自身の評価について意識が高まってきており、そういったニーズに応えようと人事制度を構築、改定する企業が増えてきています。 　当講座では、その中でも構築が難しいと言われる賃金制度を簡単に構築できるツールを使いながら、賃金制度について解説していきます。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～知的財産権の保護に関わる法律のうち『著作権』にフォーカスして学習！～ 　当講座では、知的財産権の中でも理解しづらい「著作権」にフォーカスして学習します。実例及び裁判例などを挙げて分かりやすく解説しますので、企業活動での取引上の注意点がつかめます。 　また、このような知識を身に付けることで、トラブルの事前防止策にも役立てることができます。 ★『企業活動における知的財産権の保護に関わる法律と不正競争防止法による規制』 　　　　　　もあわせて受講されることをお勧めします。 　　　　　　詳細・お申込みはこちら 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～実務上のポイントを解説し、その問題点などを検証！～ 　平成30年1月1日より、「広大地の評価」に変え、「地積の規模の大きな宅地の評価」が導入されました。 　類似する項目もありますが、適用要件を中心に制度の内容が変更されており、その適用にあたっては注意が必要です。 　当講座では、広大地評価と比較しながら実務上のポイントを解説し、さらにその問題点などを検証します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約60分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～変形労働時間制の活用で生産性の向上！～ 　働き方改革の浸透により、労働時間の短縮と生産性向上という課題が企業には突き付けられています。 　当講座では、そのような社会状況の中で、限られた労働時間を有効活用するための変形労働時間制とその運用、留意点を実務家講師が分かりやすく解説します。 　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～潜在リスクを解消してホワイト企業化！～ 　サービス残業や労働時間の不適切な管理による未払い残業代の発生は、トラブルが顕在化すると企業財務に大きなインパクトを及ぼし、また、従業員のモチベーション低下にもつながる大きなリスクとなります。 　当講座では、意図しない未払い残業代が発生するケースとその対応方法、適切な労働時間管理について実務家講師が分かりやすく解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～同一労働同一賃金への取組みで優秀人材の確保～ 　2020年4月1日より施行された同一労働同一賃金のためのパートタイム・有期雇用労働法が2021年4月1日より中小企業においても施行されました。同一労働同一賃金では、不合理な待遇差の禁止、待遇差の説明義務などが企業に課されています。しかしながら、具体的にどのように、何に気を付けて取り組めばいいのかが分かりにくいのも実情です。 　当講座では、法的に対応が必要な事項や具体的な取り組み方、留意点などを実務家講師が分かりやすく解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。

～時間外、休日、深夜労働時間をしっかりと理解して、リスクを回避！～ 　賃金請求権の消滅時効期間が従来の2年から当面3年になり、さらに、今後5年となる法改正がありました。 　これは賃金未払いはもちろんのこと、割増賃金の未払いがあると3年分（5年分）遡っての請求ができるため、企業にとってはリスクが拡大することになります。 　特に意図せず未払いとなりやすい割増賃金を適正に計算するためには、まず割増賃金の対象となる時間外、休日、深夜労働時間の理解、そして割増賃金を計算するために算入すべき賃金の範囲に対する正確な理解が必要となります。 　当講座では、時間外、休日、深夜労働の時間把握の仕方や割増賃金の計算基礎に算入すべき賃金とは何かを具体例も用いて実務家講師が分かりやすく解説します。 　　　　　　　本講座はWeb（スマートフォンやタブレットなどモバイル端末にも対応）の動画講義を繰り返し視聴して学習 　　　　　　できるWeb講座です。 　　　　　　　■回数：全1回（約120分/回） Web講座 視聴期限 ○ 2025年6月30日以前のお申込分： 2025年7月31日まで ○ 2025年7月1日以降のお申込分： 2026年7月31日まで ※お申込日により、視聴期限が異なります。ご確認のうえ、お申込みください。 ※ Web講座を視聴する際のログインIDおよびパスワードは、弊社入金確認後２営業日を目安にメールにてお送りいたします。