マイナンバーの会社実務
Ｑ＆Ａ
【第４回】
「マイナンバーの取得」
税理士・社会保険労務士 上前 剛
〈Ｑ〉
会社が従業員から個人番号を取得する際の対応について教えてください。
〈Ａ〉
１ 取得方法
会社が従業員から個人番号を取得する方法は、対面、郵送、オンラインが挙げられる。対面、郵送、オンラインのいずれによる場合でも、成りすましを防止するため、番号確認と身元確認を行わなければならない。なお、従業員の扶養親族については、番号確認は必要、身元確認は従業員が行うこととされているため不要である。
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