〔知っておきたいプロの視点〕
病院・医院の経営改善
─ポイントはここだ！─
【第１回】
「病床規模別の利益率と業績格差を生む要因」
東京医科歯科大学医学部附属病院
特任講師 井上 貴裕
１ 本連載の目的
病院は医師・看護師・その他専門職が集うプロフェッショナル集団であり、個の力が果たす役割は極めて大きい。個の力が強すぎるがゆえに、組織力に欠ける傾向もあり、俗人的な要素が強いことも否定できない。
その点では、会計プロフェッションと共通しており、会計人と同じ悩みを共有しているともいえる。だからといって、組織マネジメントに関する経営理論を適用しても、病院の成長は期待できない。
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