ハラスメント発覚から紛争解決までの
企 業 対 応
【第37回】
「就活ハラスメント対策における注意点」
弁護士 柳田 忍
【Question】
就活シーズンが始まり、当社でも会社説明会や採用選考の準備などが進められていますが、いわゆる就活ハラスメントについて、注意するべきポイントがあれば教えてください。この記事全文をご覧いただくには、プロフェッションネットワークの会員登録およびログインが必要です。
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